Часто встречаю вопросы касаемые программного создания и настройки прав пользователей.
В этот статье я приведу примеры для Обычного и Управляемого приложений, которые программно создают пользователя в конфигураторе и в режиме Предприятие (справочник пользователи) и установку Групп пользователей.
В приложении к статье обработки, код которых приведен ниже: Скачать обработки
Обработки были написаны под УТ, но, при необходимости, вы можете их легко доработать под другие конфигурации.
Управляемое приложение:
В конфигурациях на управляемом интерфейсе (Такси) изменили подход к ведению пользователей. Если вы добавляете не программно, то добавлять нужно из режима Предприятия - тогда пользователь ИБ у вас сам создатся. И если раньше, в обычном приложении, достаточно будет добавить польз в конфигураторе - и при заходе в Предприятие, этот польз сам создавался в спр Пользователи, то с управляемым приложением такой фокус не прокатит - система не даст зайти под пользователем ИБ, которого нет в справочнике Пользователи.
! В типовых конфигурациях для работы с пользователями активно используется БСП !
В общем модуле Пользователи используется программный интерфейс процедур и функций НовоеОписаниеПользователяИБ, ПрочитатьПользователяИБ, ЗаписатьПользователяИБ иУдалитьПользователяИБ.
Код создания нового пользователя с использованием БСП:
Полнотекстовый поиск - позволит найти текстовую информацию, размещенную практически в любом месте используемой конфигурации. При этом искать нужные данные можно либо по всей конфигурации в целом, либо сузив область поиска до нескольких объектов (например, определенных видов документов или справочников). Сами критерии поиска могут варьироваться в довольно широком диапазоне. То есть найти нужные данные можно, даже не помня точно, где они хранятся в конфигурации и как именно записаны.
Полнотекстовый поиск предоставляет следующие возможности:
Есть поддержка транслитерации (написание русских слов символами латиницы в соответствии с ГОСТ 7.79-2000). Пример: "русская фраза" = "russkaya fraza".
Есть поддержка замещения (написание части символов в русских словах одноклавишными латинскими символами). Пример: "руссrfz фраpf" (окончания каждого слова набраны латиницей, допустим, в результате ошибки оператора).
Есть возможность нечеткого поиска (буквы в найденных словах могут отличаться) с указанием порога нечеткости. Пример: указав в строке поиска слово "привет" и нечеткость 17 %, найдем все аналогичные слова с ошибками и без: "привет", "превет", "привед".
Есть возможность указать область выполнения поиска по выбранным объектам метаданных.
Полнотекстовое индексирование названий стандартных полей ("Код", "Наименование" и т. д.) производится на всех языках конфигурации.
Поиск выполняется с учетом синонимов русского, английского и украинского языков.
Морфологический словарь русского языка содержит ряд специфических слов, относящихся к областям деятельности, автоматизируемым с помощью системы программ "1С:Предприятие".
Стандартно в состав поставляемых словарей включены словарные базы и словари тезауруса и синонимов русского, украинского и английского языков, которые предоставлены компанией "Информатик".
Поиск можно осуществлять с использованием подстановочных символов ("*"), а также с указанием поисковых операторов ("И", "ИЛИ", "НЕ", "РЯДОМ") и спецсимволов.
Полнотекстовый поиск можно осуществлять в любой конфигурации на платформе 1С:Предприятие 8
Для того чтобы открыть окно управления полнотекстовым поиском необходимо выполнить следующее:
Обычное приложение - пункт меню Операции - Управление полнотекстовым поиском.
Управляемое приложение - пункт меню Главное меню - Все функции - Стандартные - Управление полнотекстовым поиском.
Обновить индекс – Создание индекса/Обновление индекса;
Очистить индекс – обнуление индекса(рекомендуется после обновления всех данных);
пункт Разрешить слияние индексов – отвечает за слияние основного и дополнительного индекса.
Полнотекстовый поиск осуществляется при помощи полнотекстового индекса. При отсутствии индекса полнотекстовый поиск как таковой не возможен. Для того чтобы поиск имел результат, все необходимые данные должны быть включены в полнотекстовый индекс. Если пользователем введены в базу новые данные, их следует включить в рассматриваемый индекс, иначе они не будут участвовать в поиске. Чтобы этого избежать, необходимо обновлять полнотекстовый индекс. При обновлении система анализирует только определенные типы данных: Строка, Данные ссылочного типа (ссылки на документы, справочники),Число, Дата, ХранилищеЗначения. Если пользователь не имеет прав доступа к определенной информации, то он не сможет увидеть ее в результатах поиска. Следует также помнить и о том, что в свойствах объектов, по которым будет происходить поиск должно быть установлено значение Полнотекстовый Поиск – Использовать, которое задано по умолчанию.
Как вы можете заметить свойство Использовать установлено для всего справочника Контрагенты, но сделать это можно и для каждого его реквизита соответствующего типа.
Рассмотрим более подробно полнотекстовый индекс, который состоит из двух частей (индексов): основного индекса и дополнительного. Высокая скорость поиска данных обеспечивается за счет основного индекса, но обновление его происходит относительно медленно, в зависимости от объема данных. Дополнительный индекс ему противоположен. Данные добавляются в него намного быстрее, но поиск осуществляется медленнее. Система осуществляет поиск одновременно в обоих индексах. Большая часть данных находится в основном индексе, а данные добавляемые в систему попадают в дополнительный индекс. Пока объем данных в дополнительном индексе небольшой, поиск по нему происходит относительно быстро. В тот момент, когда нагрузка на систему невелика, происходит операция слияния индексов, в результате чего дополнительный индекс очищается, а все данные помещаются в основной индекс. Слияние индексов предпочтительнее выполнять в тот момент времени, когда нагрузка на систему минимальна. С этой целью можно создавать регламентированные задания и задания по расписанию.
Специальные операторы, допустимые при задании поискового выражения
Механизм полнотекстового поиска допускает написание части символов русского слова одноклавишными латинскими символами. Результат поиска при этом не измениться.
Два оператора РЯДОМ
упрощенный. На расстоянии 8 слов друг от друга
РЯДОМ/[+/-]n – поиск данных в одном реквизите на расстоянии n-1 слов между ними.
Знак указывает в каком направлении от первого слова будет поиск второго. (+ - после, - до)
Групповой символ «*» может использоваться только в качестве замены конца слова
Оператор нечеткости «#». Если неизвестно точное написание названия, имени.
Программными средствами и средствами 1с: программирование.
Оператор синонимов «!». Позволяет найти слово и его синонимы
Как программно обновить индекс полнотекстового поиска?
Пример полнотекстового поиска данных
Определение переменной СписокПоиска
Кроме этого в процедуре обработки события ПриОткрыии формы определим, что эта переменная будет содержать список полнотекстового поиска, с помощью которого мы и будем осуществлять поиск в данных
Теперь для события нажатия на кнопку Найти напишем код, который позволит нам выполнять поиск в соответствии с тем выражением, которое задано в поле ПоисковоеВыражение
Сначала в этой процедуре мы устанавливаем поисковое выражение, введенное пользователем, в качестве строки поиска для полнотекстового поиска. Затем выполняем метод ПерваяЧасть(), который собственно запускает полнотекстовый поиск и возвращает первую порцию результатов. По умолчанию порция содержит 20 элементов. После этого мы анализируем количество элементов в списке поиска. Если он не содержит ни одного элемента, то мы выводим в форму соответствующее сообщение. В противном случае вызывается процедура ВывестиРезультатПоиска(), которая отображает полученные результаты пользователю.
Создадим в модуле формы процедуру с таким именем и напишем в ней код,
Действия, выполняемые в этой процедуре, просты. Сначала мы формируем сообщение о том, какие элементы отображены и сколько всего элементов найдено. Затем получаем результат полнотекстового поиска в виде HTML-текста и выводим этот текст в поле HTML-документа, расположенное в форме.
В заключение передаем управление в процедуру ДоступностьКнопок() для того, чтобы сделать доступными или, наоборот, запретить доступ к кнопкам Предыдущая порция и Следующая порция (в зависимости от того, какая порция полученных результатов отображена). Текст этой процедуры представлен в Коде
Теперь необходимо создать обработчики событий нажатия на кнопки ПредыдущаяПорция() и СледующаяПорция().
Заключительным «штрихом» будет создание обработчика события onclick поля HTML-документа, расположенного в форме. Дело в том, что результат полнотекстового поиска, представленный в виде HTML-текста, содержит гиперссылки на номера элементов списка поиска. И нам хотелось бы, чтобы при переходе пользователя на эту ссылку система открывала бы форму того объекта, который содержится в этом элементе списка. Для этого мы будем перехватывать событие onclick HTML-документа, содержащегося в поле HTML-документа, получать номер элемента списка из гиперссылки и открывать форму соответствующего объекта. Текст обработчика события onclick поля HTML-документа представлен в коде
В 8.1 для многих объектов (справочники, регистры сведений и т.п.) в свойствах можно было настроить способ редактирования записей/элементов: в диалоге или в списке или обоими способами
В 8.2 эту возможность убрали из целей производительности, Максим Радченко пишет в своей книге:
В версии 8.2 не поддерживается режим редактирования ссылочных данных информационной базы в списке. Данные можно редактировать только в форме.
При работе в режиме управляемого приложения свойство объекта конфигурации Способ редактирования игнорируется, и данные редактируются всегда в отдельной форме.
Это относится ко всем таблицам, источником данных которых является динамический список.
Если же таблица имеет другой источник данных (табличная часть, дерево значений и т.д.), то ее данные редактируются непосредственно в списке
В обычных формах, программно можно установить режим редактирования в списке
Для Регистра Сведений или Справочника - открыть палитру Свойства - закладка - представление - установить способ редактирования В Списке
Часто возникает задача показать только нужные строки в табличной части документа или справочника (или другого объекта). Для этого можно использовать замечательное свойство:
в обычном приложении параметр для ОтборСтрок - Отбор...
в управляемом приложении - ФиксированнаяСтруктура
ОтборСтрок, которое входит в расширение табличного поля, связанного с табличной частью.
Управляемые формы
пример:
или такой динамический отбор
Обычные формы
Использовать его очень просто:
или 2-й вариант:
А теперь конкретные примеры:
Подчиненные табличные части в 8.х
С помощью свойства ОтборСтрок можно реализовать подчиненные (связанные) табличные части. При смене текущей строки в первой табличной части вторая табличная часть показывает только связанную информаци. Например, таким образом можно реализовать работу с комплектами: 1-я таб. часть - комплекты, вторая - состав комплекта.
Во второй табличной части должна быть колонка - идентификационный признак, связывающий ее с первой табличной частью. Таких колонок может быть несколько (составной ключ);
В событии ПриАктивизацииСтроки для первого табличного поля пишем:
При добавлении новой строки во вторую табличную часть, нужно следить за тем, чтобы идентификационная колонка была установлена.
Обращаю ваше внимание, что при таком отборе не используются индексы и для больших табличных частей возможно замедление работы.
Еще раз напомню, что ОтборСтрок входит в расширение табличного поля табличной части, т.е. табличное поле должно быть связано с табличной частью. Если же оно связано с динамическим списком типа СправочникСписок, то здесь нужно использовать свойство Отбор для объекта типа СправочникСписок.
Если понадобилось перебрать строки, вошедшие в отбор, то это можно сделать, только заново перебрав все строки и проверив условие отбора для каждой строки. Перебрать строки табличного поля, которые сейчас на экране - невозможно.
Есть ли в 8.х аналог ИспользоватьСписокЭлементов?
В динамических списках документов, справочников и т.д. может быть программно установлен отбор по полю Ссылка с указанием в качестве вида сравнения вхождения в список значений. Это позволяет отображать в списке только определенные объекты.
Однако эта возможность может иметь только ограниченное применение, так как динамический список имеет достаточно большое количество универсальных возможностей (установка отбора пользователем, переходы по уровням в иерархических списках и т.д.) и совмещение в прикладных решениях этих механизмов с отбором по конкретным значениям ссылок достаточно сложно реализуется.
В большинстве случаев, если необходимо обеспечить отображение в списке специально отобранного перечня объектов, можно рекомендовать использовать другие возможности (например, выборку данных запросом и отображение в форме с помощью таблицы значений или табличного документа). При этом система обеспечивает возможность полноценного взаимодействия с такими формами других системных механизмов.
Для 7.7 используем метод ИспользоватьСписокЭлементов
Автор: Antoska
Для решения данной задачи я решил воспользоваться методом формы списка "ИспользоватьСписокЭлементов(<СписокЗначений>)", так как использование процедуры "ОбработкаПодбора()" требует наличия реквизита справочника для отбора, а это мне не очень подходит. Вот как я реализовал этот алгоритм (код из модуля формы списка справочника):
Функцией "СоответствуетУсловиямФильтра(ЭлементСправочника)" можно задавать любые условия фильтрации списка опираясь на передаваемый ей элемент справочника.
Скорость работы приемлема, но можно попробовать реализовать и через запрос...
Использование отбора:
Функционал, который используется для интерактивного отбора в списках, можно использовать и для отбора программным способом.
Для этого нужно для события НачалоВыбора соответствующего поля ввода определить процедуру обработки и внутри процедуры программно устанавить отбор для списка.
Далее следует пример процедуры обработки события НачалоВыбора для поля ввода СтатьяПДР. Реквизит (и поле ввода, соответственно) СтатьяПДР имеет тип СправочникСсылка.ПрочиеДоходыИРасходы. Для списка справочника «Прочие доходы и расходы» устанавливается отбор по реквизиту «Вид прочих доходов и расходов» со значением «Прочие внереализационные доходы (расходы)».
Обратите внимание на строку кода:
Она закрывает доступ к настройке отбора «Вид прочих доходов и расходов». Таким образом, пользователь не может отключить заданный программно отбор и имеет возможность сделать выбор значения только из ограниченного списка.
Внутри процедуры обработки события НачалоВыбора параметру СтандартнаяОбработка нужно обязательно присвоить значение Ложь. В противном случае будет открыт и ограниченный список, и стандартный список, а это, конечно, не входит в наши планы.
В следующем примере для поля ввода СчетДт типа ПланСчетовСсылка.Хозрасчетный устанавливается отбор в виде списка счетов. Список счетов предварительно формируется с помощью запроса.
Использование выбора из списка:
Выбор значения Перечисления обычно осуществляется из маленького списка. Но даже если включить выбор из формы (это делается с помощью свойства «Быстрый выбор» поля ввода), функционал отбора для перечислений все равно неприменим.
В таком случае подходящий способ ограничения списка выбора - использование метода формы ВыбратьИзСписка. Аналогично первому способу, необходимо определить процедуру обработки события НачалоВыбора для поля ввода значения. В следующем примере для поля ввода ВидПДР типа ПеречислениеСсылка.ВидыПрочихДоходовИРасходов программно устанавливается ограниченный список выбора.
Результат работы процедуры показан на рисунке. Метод ВыбратьИзСписка открывает маленький список с набором значений, переданных в процедуру в первом параметре (в примере - список значений ВидыПДР).
Пример ограничения списка выбора для перечисления в 1С 8
Нужно на форме документа сделать кнопочку Подбор для справочника сотрудники и чтобы выбранные элементы добавлялись в табличное поле документа?
В данной статье я приведу пример подбора элемента справочника в Список значений и в Табличную часть!
Создаем на форме следующие элементы:
Логика такова:
При нажатии на кнопку ПОДБОР (Процедура КоманднаяПанельПодбор) должена открыться форма подбора сотрудников:
Для Списка значений (СЗ) - ОткрытьФормуВыбораСотрудника(ЭлементыФормы.СписокСотрудников, ЭтотОбъект, Ложь, );
Для Табличного поля (ТП) - ОткрытьФормуВыбораСотрудника(ЭлементыФормы.ТабличноеПолеРаботники, ЭтотОбъект, Ложь, );
Далее открывается форма подбора сотрудника, при двойном щелчке - сотрудник должен добавится в СЗ или ТП.
Для этого у СЗ и ТП в Свойства - События добавляем ОбработкуВыбора :
Для Списка значений (СЗ) - Процедура СписокСотрудниковОбработкаВыбора(Элемент, ВыбранноеЗначение, СтандартнаяОбработка)
Для Табличного поля (ТП) - Процедура ТабличноеПолеРаботникиОбработкаВыбора(Элемент, ВыбранноеЗначение, СтандартнаяОбработка)
А в них пропишем проверку, добавлен сотрудник или нет - чтобы не было задвоений!
Как в стандартной форме выбора свойства номенклатуры сделать отбор по его назначению. В форме выбора добавлено поле "ГруппаНоменклатуры". При выборе группы номенклатуры нужно в табличном поле "ПланВидовХарактеристикСписок" отобразить только свойства у которых в назначении указана эта группа номенклатуры.
При переносе данных из одной информационной базы в другую может возникнуть необходимость перенести и пользователей информационной базы. Для этого можно воспользоваться свойством глобального контекста ПользователиИнформационнойБазы
Добавление пользователя информационной базы
Следует отметить, что в свойство Пароль можно только записать новый пароль, прочитать записанный (определенный) ранее нет возможности.
Добавление новых пользователей в информационную базу может осуществлять пользователь, обладающий административными правами. Если административные права у пользователя отсутствуют, он может изменить только ограниченный набор сведений о себе.
Для того чтобы предоставить, например, менеджеру, не имеющему административных прав, возможность добавления новых пользователей с правами менеджера, можно поступить следующим образом.
Создать обработку, с помощью которой менеджер будет задавать имя, пароль, набор ролей и другие свойства нового пользователя. Однако запись нового пользователя выполнять не на клиенте, а на сервере, передав нового пользователя в качестве параметра в процедуру привилегированного модуля.
Вызов процедуры привилегированного модуля
В этом случае система не будет выполнять проверку прав пользователя, поэтому о проверке необходимых прав нужно позаботиться самостоятельно. Например, процедура привилегированного модуля может выглядеть следующим образом.
Текст процедуры привилегированного модуля
Если выполняется попытка добавить нового пользователя с административными правами, выдается запрет. Если набор ролей нового пользователя не содержит роль Администратор, проверяется, является ли текущий пользователь менеджером или администратором, и если это так, то выполняется запись нового пользователя. В противном случае выдается сообщение об отсутствии прав доступа.
Как программно создать нового пользователя или скопировать настройки существующего? 
В этот статье я приведу примеры для Обычного и Управляемого приложений, которые программно создают пользователя в конфигураторе и в режиме Предприятие (справочник пользователи) и установку Групп пользователей.
Полнотекстовый поиск осуществляется при помощи полнотекстового индекса. При отсутствии индекса полнотекстовый поиск как таковой не возможен. Для того чтобы поиск имел результат, все необходимые данные должны быть включены в полнотекстовый индекс. Если пользователем введены в базу новые данные, их следует включить в рассматриваемый индекс, иначе они не будут участвовать в поиске. Чтобы этого избежать, необходимо обновлять полнотекстовый индекс. При обновлении система анализирует только определенные типы данных: Строка, Данные ссылочного типа (ссылки на документы, справочники),Число, Дата, ХранилищеЗначения. Если пользователь не имеет прав доступа к определенной информации, то он не сможет увидеть ее в результатах поиска. Следует также помнить и о том, что в свойствах объектов, по которым будет происходить поиск должно быть установлено значение Полнотекстовый Поиск – Использовать, которое задано по умолчанию.
