После обновления бухгалтерии 2.0 на 3.0 нумерация документов начинается заново, что делать и как исправить?
В бухгалтерии редакции 3.0 изменен способ нумерации документов по сравнению с редакцией 2.0.
Для правильной нумерации документов необходимо изменить номер первого создаваемого документа каждого вида так, чтобы он продолжал нумерацию из старой версии.
При этом номера документов, перенесенных из редакции 2.0, в печатных формах будут отображаться правильно.
Например, последний номер документа «Реализация товаров и услуг» был 00000000131.
После обновления на редакцию 3.0 первый введенный документ будет иметь номер 0000-000001.
Чтобы сохранить правильную нумерацию, необходимо в этом документе изменить номер на 0000-000132.
В дальнейшем всем введенным документам «Реализация товаров, услуг» будет присваиваться правильный номер.
Если по каким-то причинам первый способ Вам не помогает, то обратитесь к программисту 1С для настройки нумерации документов.
Ниже приведен код осуществляющий свою нумерацию документов
Обработка демонстрирует простейший пример работы с 2-мя текстовыми процессорами - OpenOffice.org Writer и Microsoft Office Word. Нужно запустить файл обработки, в качестве шаблона она будет использовать файл "Primer.doc", который находится в одном каталоге с обработкой: Скачивать файлы может только зарегистрированный пользователь!
Файл Шаблона - Primer.doc:
От: {Организация}
Кому: {Контрагент}
Ждем акт сверки взаиморасчетов!
Директор /{Директор}/
Необходимо заменить в шаблоне ключевые слова в скобках {}, на указанные значения, вот примерный код обработки:
Расчетчик завела сотрудника со сроками договора с 01.01.09 по 15.06.09
Система попросила уволить данного сотрудника 16.06.09!
Расчетчик ввела новый док прием на работу в организацию 07.07.09 (продлили договор) при этом ввела нового сотрудника и новое физ лицо.
В результате в начисление з.п. за июнь при заполнении попадают оба этих сотрудника.. Как корректно продлить данному сотруднику договор?
Ответ:
Срочный договор по окончании расторгается, т.е сотрудник увольняется.
Если он не расторгнут, считается бессрочным.
Продление срочного ТД - это нарушение ТК РФ
По закону, если не было приказа об увольнении, и сотрудник не был с ним ознакомлен за три дня до окончания срока - то трудовой договор автоматически становится бессрочным. Читайте ТК РФ.
И еще: Обратитесь к судебной практике, а она такова, что два срочных договора, заключенных с работником по одной и той же специальности (профессии, квалификации и т.д.) подряд будут признаны судом, как один бессрочный трудовой договор. И понесутся проверочки: иснпекция, прокуратура и т.д. в результате нахлабучат административку.
Два подряд - вещь опасная, вызывает у проверяющих подозрения в попытке ущемить права работника, со всеми вытекающими последствиями.
У сотрудника нужно просто очистить поле дата окончания Труд. Договора., т.е сделать договор бессрочным.
Ошибка СУБД: Microsoft OLE DB Provider for SQL Server: Журнал транзакций для базы данных "zup" заполнен. Чтобы обнаружить причину, по которой место в журнале не может быть повторно использовано, обратитесь к столбцу log_reuse_wait_desc таблицы
sys. databases HRESULT=80040E14, SQLStvr: Error state=2, Severity=11,native=9002, line=1
или
Ошибка СУБД: Microsoft OLE Provider for SQL Server: The transaction log for database “DataBase” is full. To find out why space in the log cannot be reused, see the log_reuse_wait_desc column is sys.database
HRESULT=80040E14, SQLSTATE=4 2000, native=9002
Решение:
1. Посмотрите сколько свободного места осталось на дисках, может его нет и логу некуда записаться...
2. Это ошибка Microsoft SQL Server - переполняется лог транзакций и не очищается. Урезать его возможно различными способами, в том числе и с помощью стандартной оснастки, но не всегда данная операция получается, и размер файла лога остается прежним. Как вариант предлагаю следующее решение из двух строчек: для использования убрать символ _
Где myDataBase – имя базы данных, 20 – Размер лога в мегабайтах.
Ошибка загрузки библиотеки libWand.so 
правда они от 2013г)
